Точечный и массовый подбор персонала

Подбор ТОП-менеджеров (executive search), руководителей среднего звена, ИТР, линейного персонала, в том числе под вахтовый метод работы.

Подбор персонала в нефтегазе: переговоры с топ-менеджером и инструктаж линейного вахтового персонала — услуги HR-Резиденция.

Скорость без потери качества

Наработанная база проверенных специалистов - повышение скорости закрытия вакансии. Мы не начинаем поиск с нуля, что ускоряет выход кандидата на работу в 2 раза при сохранении жестких стандартов отбора.
Качество через экспертизу отрасли

Наши консультанты — бывшие руководители производств и ИТР. Мы понимаем технические нюансы профессии лучше, чем кадровое агентство, и видим реальную квалификацию за резюме.
Точность результата — соответствие стратегии

Мы не ищем «замену ушедшему сотруднику». Мы формируем профиль кандидата исходя из стратегических целей вашего бизнеса.

Как мы работаем?

Стратегическое интервью

Анализируем не вакансию, а бизнес-цель: почему позиция открыта, какие метрики должны измениться после найма.

Карта рынка

Исследуем 3 сегмента: конкуренты, смежные отрасли, пассивные кандидаты. Составляем список из 15–20 профильных людей.

Прямой поиск + оценка

Личные контакты с кандидатами, 2 этапа собеседований (техническое + культурное соответствие), проверка рекомендаций.

Сопровождение до оффера

Помогаем вести переговоры, мотивируем кандидата, решаем возражения.

Оставить заявку на подбор персонала

Полный спектр HR-решений

Наши клиенты достигают лучших показателей, комбинируя наши направления деятельности. Посмотрите, что еще может быть полезно вашему бизнесу прямо сейчас.